Human Resources | Business Partner
¡Queremos Conocerte!
¿Querés ser protagonista en una compañía que está revolucionando el acceso a la movilidad?
Formá parte de un proyecto en crecimiento que impulsa el acceso al auto como motor de trabajo y progreso personal.
Como Human Resources | Business Partner, vas a tener un rol clave acompañando a líderes y equipos en la planificación, crecimiento y consolidación de una cultura que pone a las personas en el centro.
Estamos buscando una persona apasionada por la gestión de talento, con mirada estratégica y vocación de servicio, que pueda acompañar al equipo en todas las etapas del ciclo de vida del colaborador, desde su ingreso hasta su desarrollo, formación y egreso.
🎯 Principales desafíos:
- Definir la estrategia de talento y estructura organizativa.
- Diseñar y coordinar procesos de reclutamiento, onboarding y formación.
- Gestionar compensaciones, beneficios y evaluaciones de desempeño.
- Impulsar programas de desarrollo profesional y cultura organizacional.
- Acompañar procesos administrativos y de desvinculación.
- Ser referente del área ante líderes, equipos y stakeholders.
🧩 Perfil que buscamos:
- +5 años de experiencia como HRBP generalista o en posiciones similares.
- Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, Administración o afines.
- Experiencia en contextos de crecimiento acelerado o industrias dinámicas.
- Visión estratégica, habilidades de liderazgo, escucha activa y excelente comunicación.
- Dominio de Excel y manejo de inglés intermedio.
📍Condiciones:
- Modalidad: Presencial en Zona Norte, GBA.
- Horario: Lunes a viernes, de 9 a 18 hs.
😊 Si te inspira acompañar el crecimiento de una organización que apuesta por el talento como diferencial, envíanos tu CV 📩.
- Departamento
- Recursos Humanos
- Ubicaciones
- Buenos Aires
Acerca de FYG Consultoría
Somos un equipo de curiosos y entusiastas profesionales especialistas en Reclutamiento y Selección de Talento Digital donde nuestro objetivo en este proceso no es simplemente de selección sino de mutua elección, cuidando a nuestros candidatos como futuros CO-CREADORES de la organización.