Estamos buscando Líder de Auditoría Médica, para sumarse a compañía líder en su sector, con experiencia en gestión de equipos y mirada estratégica, que quiera asumir el desafío de elevar la forma en que se analizan, gestionan y mejoran los procesos.

Este rol es clave para impulsar una evolución del área: pasar de una gestión operativa a un modelo más analítico, transversal y orientado a la mejora continua, con impacto directo en la calidad de las decisiones y en el desarrollo de las personas.

Es una oportunidad para quienes disfrutan cuestionar lo establecido, trabajar con datos, liderar equipos diversos y participar activamente en procesos de transformación.

💫 Misión del rol

Liderar un equipo de auditoría de prestaciones médicas, asegurando la calidad y consistencia de los procesos a su cargo, e impulsando una evolución hacia un modelo de gestión más estratégico, analítico y orientado a mejora continua, con foco en eficiencia, toma de decisiones basada en datos y desarrollo de personas.

♦️Principales responsabilidades

• Gestionar el circuito de auditoría end to end, garantizando criterios consistentes, trazabilidad y calidad en la toma de decisiones.

• Liderar y desarrollar equipos, promoviendo un liderazgo cercano, claro y orientado a resultados.

• Analizar indicadores del área (volúmenes, tiempos, desvíos, causas, oportunidades de mejora) y convertir información en acciones concretas.

• Detectar oportunidades de optimización y mejora de procesos, reduciendo tareas rutinarias y promoviendo automatización cuando aplique.

• Articular con áreas administrativas, operativas, estratégicas y de proyectos, asegurando alineación y fluidez en los procesos.

• Acompañar iniciativas de transformación, integración de sistemas y rediseño de procesos.

• Promover una cultura de mejora continua, aprendizaje y mirada crítica constructiva dentro del equipo.

♦️Requisitos excluyentes

• Título universitario de Médico/a.

• Experiencia previa liderando equipos (jefatura, coordinación, gerencias o rol equivalente).

• Experiencia en entornos organizacionales con procesos estructurados y alta interacción transversal.

• Capacidad de análisis y gestión de información: Excel intermedio/avanzado.

• Perfil con pensamiento crítico, autonomía y adaptación a contextos de cambio.

♦️Requisitos deseables

• Experiencia previa en funciones de auditoría, control o evaluación de procesos.

• Participación en proyectos de mejora, optimización o transformación organizacional.

• Manejo de herramientas de reporting o business intelligence.

• Formación complementaria en gestión, procesos o sistemas de información.

🎯 Ubicación : Buenos Aires / GBA

💻 Modalidad : Mayormente remota.

💫Si buscas un desafío de liderazgo con foco en mejora continua, gestión de equipos y toma de decisiones estratégicas, este rol es para vos.

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